Bun Venit!

      Stimaţi colegi vă urăm bun venit şi ne bucurăm să fim alături de dumneavoastră prin intermediul acestui site prin care sperăm să vă informăm periodic despre diferite evenimente de interes general.
      Sperăm să vă aducem la cunoştiinţă ȋn timp util evenimente legate ȋn principal de activitatea curentă din cadrul societăţii, din domeniul comunicaţiilor ȋn general cât şi noutăţi legislative şi diverse evenimente publice şi ştiinţifice de interes general. De asemenea vă vom informa şi despre activitatea sindicală şi demersurile Biroului Operativ legate de apărarea drepturilor salariaţilor.
     Trebuie să precizăm că anumite documente interne ale societăţii nu vor fi publicate pe acest site şi vor fi transmise membrilor de sindicat pe alte căi. De asemenea ȋn cazul unor articole preluate din diverse publicaţii sau articole primite de la membrii noştrii de sindicat vom preciza şi sursa acestora. Vom ȋncerca ȋn limita posibilităţilor să prezentăm şi un istoric al societăţii, să promovăm serviciile societăţii şi ȋn limita posibilităţilor să prezentăm activitatea şi chiar diferite interviuri cu foşti angajaţi care au contribuit la dezvolltarea societăţii şi care pot constitui un exemplu pentru noua generaţie.
     Precizăm că toate articolele scrise sunt un pamflet şi trebuiesc tratate ca atare. 

Vă mulţumim!

Vă mulţumim!

22-12-2015 21:16
La sediul sucursalei Bucureşti fiecare din angajaţii care urmează să se pensioneze a dorit sa organizeze ȋn ultima sa zi de serviciu o ȋntrunire festivă de rămas bun. Cu această ocazie deosebită dorim să mulţumim pentru ȋntreaga activitate de peste 40 ani depusă ȋn cadrul ȋntreprinderii acestor valoroşi specialişti care s-au pensionat cât şi celor care urmează să se pensioneze ȋn lunile următoare. Este un lot valoros de specialişti pe care ȋntreprinderea ȋi pierde şi dorim să scriem numele lor cu majuscule ȋntrucat niveul profesional al acestor persoane va fi foarte greu de atins : BUNCEANU ILIE, UNTARU DORU, DAMIAN IOAN, PLOSCEANU VICTORIŢA, POMANĂ VIOREL , COADĂ GEORGE, CÂRCU MIHAI . (Precizăm că fotografiile sunt din date diferite)

Detalii »

Despre buget

07-12-2015 23:21
Ministerul Finanţelor, ȋmpreună cu creatorii aplicaţiei Open Budget, au publicat o formă interactivă care arată modul de ȋmpărţire a banilor proveniţi din ȋncasări pentru diferitele ministere şi instituţii bugetare. Cifrele care reprezintă alocările pentru ministere şi instituţii reprezintă suma dintre alocările bugetare, fondurile proprii şi fondurile europene atrase.

Detalii »

La mulţi ani România !

01-12-2015 19:50
Ȋn această zi de sărbătoare naţională credem că cel mai potrivit mesaj este un citat din opera marelui Petre Ţuţea din care trebuie să ȋnţelegem esenţa şi apoi să ȋncercăm să schimbăm ceva :

"A venit odată un franţuz la noi, cu nişte maşini, iar una nu funcţiona tocmai cum trebuie. Dar românul zice: merge şi aşa! Trebuie să scăpăm de acest “mege şi aşa"; că "merge şi aşa" înseamnă că merge oricum. Nu oricum, nu oriunde, nu oricând şi nu orice. "


Detalii »

Despre ȋnceputul televiziunii publice ȋn România. Cum a fost acum 50 de ani?

29-11-2015 22:05
Ȋn aşteptarea rezultatului Curţii de Apel Bucureşti unde s-a blocat din păcate derularea procesului de achiziţionare emiţătoare de televiziune digitale de catre SNR şi implicit trecerea României la televiziunea digitală ȋn format DVBT2 (oricum destul de ȋntârziată), dorim să vă prezentăm istoricul montării primului emiţător de televiziune din România ȋn locaţia din Casa Presei Libere (fosta Casa Scânteii) şi la sfârşitul articolului un link către un document PDF referitor la modul cum acest eveniment a fost reflectat ȋn presa vremii.

Detalii »

Propunere ministru la Comunicaţii

15-11-2015 21:10
Marius Raul Bostan (născut pe 18 mai 1970, ȋn comuna Rugineşti din judetul Vrancea), este propus ministru pentru Societatea Informaţională ȋn Guvernul Cioloş. Este absolvent al Liceului “AL. I. Cuza” din Focşani şi al Facultaţii de Matematică, specializarea informatică al Universităţii Bucureşti. De asemenea, a absolvit cursuri postuniversitare de management în cadrul Școlii Naționale de Studii Politice și Administrative. A urmat cursuri de specializare în Anglia și Italia si a studiat sistemele administrative din Germania și Olanda.

Detalii »
Cerere înscriere sindicat
Noutăți
Aşteptare la nesfârşit!

Sunt mulţi salariaţi ingrijoraţi de lipsa de direcţie a societăţii şi mai nou de lipsa dialogului social la nivelul SNR, cărora trebuie să le răspundem că de aproximativ două luni întreprindem numeroase demersuri, dar toate fără succes. Dacă vechea conducere “a simţit” că va fi schimbată şi nu a mai dorit dialogul cu noi, noua conducere este “foarte ocupată” şi probabil că “încă nu s-a aşezat bine” şi nu are timp de discuţii cu noi. Este o situaţie fără precedend în istoria aceste firme şi se impun acţiuni pe măsura acestei situaţii excepţionale pentru că nu putem asista la desfiinţarea acestei firme.

Atenţie !

Începând cu 2023, ştatele de salarii emise de angajatori vor trebuie păstrate doar pentru cinci ani, nu 50 ani, ca și până acum. Schimbarea se regăsește într-o lege oficializată luni, care introduce o excepție de la regula actuală și va viza doar situațiile în care angajatorul depune în paralel anumite declarații fiscale. Atenție! Noul termen de păstrare a statelor de salarii se aplică începând cu 1 ianuarie 2023.

Decizie pensie !

Pentru colegii care se pensionează trebuie să le reamintim ca decizia poate fi contestată doar în 45 de zile. Atenţie că în calculul sumei cuvenite la pensie nu intră sporurile şi alte drepturi obţinute în toată activitatea şi pentru care vă trebuie adeverinţă de la SNR. Pentru un calcul corect al pensiei va trebui să acţionati în judecată casa de pensii şi să depuneţi în instanţă documentele necesare (care ar trebui obţinute din timp de la angajator). 

Reducere!

Pentru cei interesaţi, persoanele care au locuit cel puţin 30 de ani în zonele afectate de poluarea remanentă beneficiază de reducerea vârstei standard de pensionare cu 2 ani, fără penalizare, conform Articolului  65 (5) din Legea Nr.263/2010, actualizată.

Salariul minim!

O ordonanță de Guvern adoptată recent prevede că angajatorii nu își pot plăti angajații cât timp doresc cu salariul minim pe economie. Acesta poate fi aplicat pentru un salariat o perioadă de maximum 24 de luni de la momentul încheierii contractului individual de muncă. După expirarea perioadei respective, timp în care salariatul va fi calificat sau nu, acesta va fi încadrat cu un salariu de bază superior salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată.