Bun Venit!

      Stimaţi colegi vă urăm bun venit şi ne bucurăm să fim alături de dumneavoastră prin intermediul acestui site prin care sperăm să vă informăm periodic despre diferite evenimente de interes general.
      Sperăm să vă aducem la cunoştiinţă ȋn timp util evenimente legate ȋn principal de activitatea curentă din cadrul societăţii, din domeniul comunicaţiilor ȋn general cât şi noutăţi legislative şi diverse evenimente publice şi ştiinţifice de interes general. De asemenea vă vom informa şi despre activitatea sindicală şi demersurile Biroului Operativ legate de apărarea drepturilor salariaţilor.
     Trebuie să precizăm că anumite documente interne ale societăţii nu vor fi publicate pe acest site şi vor fi transmise membrilor de sindicat pe alte căi. De asemenea ȋn cazul unor articole preluate din diverse publicaţii sau articole primite de la membrii noştrii de sindicat vom preciza şi sursa acestora. Vom ȋncerca ȋn limita posibilităţilor să prezentăm şi un istoric al societăţii, să promovăm serviciile societăţii şi ȋn limita posibilităţilor să prezentăm activitatea şi chiar diferite interviuri cu foşti angajaţi care au contribuit la dezvolltarea societăţii şi care pot constitui un exemplu pentru noua generaţie.
     Precizăm că toate articolele scrise sunt un pamflet şi trebuiesc tratate ca atare. 

Vă mulţumim!

Direcţionează 2% din impozitul pe venit !

14-01-2018 21:24
La fel ca în anii trecuţi, Codul Fiscal pune la dispoziţia contribuabililor mecanismul de direcţionare a 2% din impozitul pe care statul l-a reţinut fiecărui angajat pe anul 2017, către o entitate non profit. Deci prin comletarea acestui formularului 230 nu se reţine nimic din salariul angajatului ci se dă acceptul ca statul din banii care sunt reţinuti deja pe anul 2017 să direcţioneze procentul de 2% către cei cu nevoi. Ca urmare, sindicatul nostru face apel la toţi cei care citesc aceste rânduri (dar poate şi prietenii sau rudele lor) de a completa unul din formularele ataşate pentru a ajuta astfel pe colegii noştrii care au copii cu grave probleme de sănătate (autism) şi care au mare nevoie de aceste fonduri pentru tratamentul copiilor. Subliniem că fiecare persoană nu poate completa decât un singur formular care va fi trimis către cel ales (Sora Victor, Neacşu Nicoleta sau Davidescu Marin). Numărul de telefon al colegilor se găseşte pe intranetul societăţii. Vă mulţumim.

Detalii »

Un precedent periculos !

07-01-2018 23:57
La început de an în "mod tradiţional" se face un bilanţ al anului care tocmai s-a încheiat, dar acest lucru ar fi prea sofisticat pentru societatea noastră pentru că nu avem realizări cu care să ne mândrim. Totuşi, acum după ce au trecut sărbătorile de iarnă dorim sa punctam o situatie care poate fi un precedent periculos, din punct de vedere sindical.
Anul 2017 fost un an marcat de orgolii, prea multe orgolii ale unor "lideri" care s-au crezut singurii în stare de a dori binele salariaţilor prin negocierea numai de către ei a unui CCM. Nu s-a dorit sub nicio formă o unificare a miscării sindicale ci s-a dorit perpetuarea acestei "puzderii" de organizaţii sindicale şi rămânerea în funcţie a aceloraşi eterni lideri. Nu credem că rezultatele anterioare justificau acest lucru, prin prisma drepturilor pierdute/suspendate în ultimii ani, dar asta a contat prea puţin dacă anumite persoane îşi satisfăceau orgoliile personale.

Detalii »

LA MULŢI ANI 2018 !

31-12-2017 19:39
La cumpăna dintre ani, mulţi se bucură de un sfârşit. Alţii, dimpotrivă preferă începuturile...care iţi dau speranţă, care te fac să crezi că totul e posibil, care sunt pline de mister, de aer proaspăt, de necunoscut, de uşi deschise. Nu sfârşiturile, care lasă un gol adânc în suflet, care te frâng, te demoralizează ... şi tot ce mai poţi să faci, este să speri că va urma un nou început. Şi totuşi, ambele sunt necesare! De ce? Pentru că, atunci când începi ceva, te ambiţionezi să trăieşti şi experienţa sfârşitului. Când ajungi la sfârsit, iarăşi o iei de la capăt, cu un alt început. Până la urmă, ăsta este scopul vieţii, să începi, să sfarşeşti, iar să începi şi tot aşa. Dar indiferent de păreri, un lucru este cert : timpul trece şi are prostul obicei de a fi ireversibil. De aceea, la cumpăna dintre ani este bine să reflectăm la ceea ce spunea Seneca : "Iţi petreci cea mai mare parte a vieţii făcând ce nu trebuie, o bună parte a ei nefăcând nimic, iar toată viaţa te-ai preocupat de cu totul altceva decât ceea ce ar fi trebuit".

Detalii »

CRĂCIUN FERICIT TUTUTROR !

25-12-2017 22:04
Ce este Crăciunul? Este nostalgie pentru trecut, curaj pentru prezent şi speranţa pentru viitor. Este o dorinţă arzătoare ca fiecare ceaşcă a vieţii să fie plină de binecuvântări bogate şi eterne. Crăciunul nu este o perioadă, nici un sezon, ci o stare de spirit, iar adevăratul spirit al Crăciunului înseamnă să preţuieşti pacea şi bunăvoinţa, să oferi din plin compasiune. De aceea, acela care nu are Crăciunul în inimă, nu îl va găsi niciodată sub un brad chiar dacă, sărbătorile sunt trăite de fiecare după cum îi este sufletul. Pentru unii înseamnă amintirile, bucuria gesturilor simple, reuniunea familiei, fapte bune, altruism, gânduri curate. Unii, să sperăm că nu sunt mulţi, rămân şi de sărbători cu frustrările, cu sufletul negru de invidie, cu judecăţi pe măsura fiinţei lor, schimonosite chiar şi în zilele de sărbătoare, când bucuria şi lumina ne înconjoară. Crăciunul este un pod iar noi avem nevoie de poduri pentru că râul timpului curge. Crăciunul de azi ar trebui să însemne crearea de momente fericite pentru mâine şi retrăirea celor de de ieri. Credem cu adevărat că dacă vom continua să spunem povestea Crăciunului, să cântăm colinde şi să trăim spiritul Crăciunului, vom putea aduce bucurie, fericire şi pace acestei lumi, pentru că bucuria este adevăratul dar al Crăciunului.

Detalii »

La mulţi ani România !

01-12-2017 20:19
La ceas de sărbătoare, analizând situaţia în care ne aflăm, nu putem să nu ne amintim de Caragiale care în 1907 trăgea anumite concluzii care se potrivesc societăţii de azi mai bine poate decât societăţii de atunci :
-„Pe lîngă agricultură deci, trebuie să-nflorească în România şi o vastă industrie, industria politică, şi, ca orice industrie bine şi inteligent dezvoltată, trebuie să prospereze”.
-„Administraţia e compusă din două mari armate. Una stă la putere şi se hrăneşte; alta aşteaptă flămînzind în opoziţie"
- "A căzut un guvern şi a venit altul, îndată, toată administraţia ţării, şi cea de stat, şi cea de judeţ, şi cea comunală – de la prefecţi şi secretari generali de ministere, pînă la cel din urmă agent de poliţie şi pînă la moaşa de mahala – se înlocuieşte…pentru mai mare expeditivitate chiar pe cale telegrafică. O clientelă pleacă, alta vine; flămînzii trec la masă, sătuii la penitenţă".
Şi totuşi pentru că este un moment aniversar nu vrem să fim pesimişti, dar dacă ne interesează viitorul nostru dar mai ales al copiilor noştrii pe care nu îi dorim pribegi prin alte ţări, trebuie ca fiecare din noi să se implice atunci când "şmecherii tranziţiei" doresc să distrugă şi să vândă tot ceea ce a mai rămas din această ţară. Ne vom ridica la înălţimea aspiraţiilor înaintaşilor noştri abia atunci când şi noi vom fi mai dornici de dreptate, când vom şti să cerem socoteală autorităţilor pentru faptelor lor, când vom încerca noi înşine să schimbăm în bine realitatea în mijlocul căreia trăim. Speranţă există. Deci: Avem o ţară. Ce făcem cu ea? Şi este o ţară frumoasă aşa cum se vede în imaginile următoare.

Detalii »
Cerere înscriere sindicat
Noutăți
Reduceri !

Premierul le cere instituțiilor publice să ia măsuri de reducere a risipei de energie electrică. Nicolae Ciucă vrea ca statul să fie un exemplu de economisire a resurselor. Și populația este sfătuită să înceapă să utilizeze chibzuit energia din propria casa. Schimbarea becurilor și a electrocasnicelor sunt printre recomandările autorităților.

Atenţie !

Începând cu 2023, ştatele de salarii emise de angajatori vor trebuie păstrate doar pentru cinci ani, nu 50 ani, ca și până acum. Schimbarea se regăsește într-o lege oficializată luni, care introduce o excepție de la regula actuală și va viza doar situațiile în care angajatorul depune în paralel anumite declarații fiscale. Atenție! Noul termen de păstrare a statelor de salarii se aplică începând cu 1 ianuarie 2023.

Decizie pensie !

Pentru colegii care se pensionează trebuie să le reamintim ca decizia poate fi contestată doar în 45 de zile. Atenţie că în calculul sumei cuvenite la pensie nu intră sporurile şi alte drepturi obţinute în toată activitatea şi pentru care vă trebuie adeverinţă de la SNR. Pentru un calcul corect al pensiei va trebui să acţionati în judecată casa de pensii şi să depuneţi în instanţă documentele necesare (care ar trebui obţinute din timp de la angajator). 

Reducere!

Pentru cei interesaţi, persoanele care au locuit cel puţin 30 de ani în zonele afectate de poluarea remanentă beneficiază de reducerea vârstei standard de pensionare cu 2 ani, fără penalizare, conform Articolului  65 (5) din Legea Nr.263/2010, actualizată.

Salariul minim!

O ordonanță de Guvern adoptată recent prevede că angajatorii nu își pot plăti angajații cât timp doresc cu salariul minim pe economie. Acesta poate fi aplicat pentru un salariat o perioadă de maximum 24 de luni de la momentul încheierii contractului individual de muncă. După expirarea perioadei respective, timp în care salariatul va fi calificat sau nu, acesta va fi încadrat cu un salariu de bază superior salariului de bază minim brut pe țară garantat în plată.