Bun Venit!

      Stimaţi colegi vă urăm bun venit şi ne bucurăm să fim alături de dumneavoastră prin intermediul acestui site prin care sperăm să vă informăm periodic despre diferite evenimente de interes general.
      Sperăm să vă aducem la cunoştiinţă ȋn timp util evenimente legate ȋn principal de activitatea curentă din cadrul societăţii, din domeniul comunicaţiilor ȋn general cât şi noutăţi legislative şi diverse evenimente publice şi ştiinţifice de interes general. De asemenea vă vom informa şi despre activitatea sindicală şi demersurile Biroului Operativ legate de apărarea drepturilor salariaţilor.
     Trebuie să precizăm că anumite documente interne ale societăţii nu vor fi publicate pe acest site şi vor fi transmise membrilor de sindicat pe alte căi. De asemenea ȋn cazul unor articole preluate din diverse publicaţii sau articole primite de la membrii noştrii de sindicat vom preciza şi sursa acestora. Vom ȋncerca ȋn limita posibilităţilor să prezentăm şi un istoric al societăţii, să promovăm serviciile societăţii şi ȋn limita posibilităţilor să prezentăm activitatea şi chiar diferite interviuri cu foşti angajaţi care au contribuit la dezvolltarea societăţii şi care pot constitui un exemplu pentru noua generaţie.
     Precizăm că toate articolele scrise sunt un pamflet şi trebuiesc tratate ca atare. 

Vă mulţumim!

"Să moară şi capra vecinului" !!!

12-09-2017 22:04
Din păcate, această expresie care caracterizează perfect spiritul românesc, a fost confirmată astăzi de conducerea SNR prin comunicatul transmis salariaţilor. Deşi exista varianta cu art. 153 din Legea dialogului social, aplicabil pe o perioadă scurtă de 1-2 luni, aceasta a fost respinsă de conducerea societăţii şi echipa de "consilieri", de la înălţimea funcţiilor şi salariilor care nu ar fi fost posibile fără un CCM promovat de sindicate. Pentru aproximativ 300 de salariaţii care nu sunt membrii de sindicat, dar care au beneficiat până acum de toate drepturile din CCM obţinute de sindicate, trebuie să-i sacrificăm pe toţi ceilalţi salariaţi, membrii de sindicat, care în marea lor majoritate se află în zona salariului minim naţional şi care preponderent, lucrează la staţiile de emisie. RUŞINOS ! Pe de altă parte analizând conţinutul comunicatului, care este un copy paste de articole din lege, prin "indicaţiile" de alegere a reprezentanţilor salariaţilor, care mai mult încurcă decât să clarifice lucrurile, se dovedeşte că autorii comunicatului nu au înţeles legea la care se face referire.

Detalii »

Fără CCM !

09-09-2017 21:02
Stimaţi colegi, probabil cunoaşteţi conţinutul comunicatului conducerii SNR referitor la eşecul demersului de alegere a reprezentanţilor salariaţilor din saptămâna care a trecut. Ca urmare, întrucât nu au fost întrunite condiţiile legale pentru semnarea de catre reprezentanţii salariaţilor a unui nou CCM, începând cu data de 09.09.2017 a încetat valabilitatea la nivelul SNR a Contractului Colectiv de Muncă. Subliniem încă odată ca situaţia lipsei reprezentativităţii SLNRC se cunoştea din data de 25 iulie 2017 şi nu înţelegem de ce s-a aşteptat până astăzi şi nu s-a organizat de atunci alegerea reprezentanţilor salariaţilor. Indiferent de motivările celor doi parteneri de dialog social (SNR şi SLNRC), aceştia trebuie să-şi asume situaţia actuală.

Detalii »

Despre negocierea Contractului Colectiv de Muncă !

03-09-2017 18:11
Stimaţi colegi.

Îngrijoraţi ca şi dumneavoastră de stadiul negocierii viitorului CCM, în urma comunicatului tardiv transmis către salariaţi de către conducerea SNR care încearcă "să se spele pe mâini" de situaţia existentă, sindicatul nostru a solicitat un drept la replică pentru a clarifica unele aspecte care nu s-au precizat în comunicat, dar din păcate acest drept fundamental a fost refuzat.

Detalii »

Despre voucherele de vacanţă.

05-07-2017 18:56
Referitor la recenta Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 46/2017 pentru modificarea și completarea Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 8/2009 privind acordarea voucherelor de vacanţă dorim să făcem câteva precizări, bazate pe textul legii, pentru a şti la ce să ne aşteptăm, pentru că promisiuni şi zvonuri sunt destule.

Detalii »

SpaceX a lansat cu succes satelitul BulgariaSat-1

28-06-2017 19:23
SpaceX, compania înființată și condusă de Elon Musk, a lansat cu succes, vineri 23 iunie 2017, satelitul de telecomunicații BulgariaSat-1, prin intermediul unei rachete Falcon 9 a cărei primă treaptă a fost reutilizată. Satelitul BulgariaSat-1, construit de compania californiană SSL, este primul satelit de comunicații proprietate a statului bulgar. Acest satelit se va plasa pe o orbită geostaționară la aproximativ 35.800 kilometri distanță, urmând să asigure servicii de televiziune și transmisii de date pentru Bulgaria, regiunea Balcanilor și alte părți ale Europei.

Detalii »
Cerere înscriere sindicat
Noutăți
CA la TVR!

 Plenul parlamentului a validat, prin vot pe 28 martie 2018, noul Consiliu de Administrație (CA) al Societății Române de Televiziune, iar Doina Gradea, care până in prezent a fost director general interimar, a fost votată, la propunerea noului CA, în funcția de președinte-director general. Membrii noului CA, votați cu 348 din 350 de voturi exprimate, au depus în parlament jurământul. Pentru Doina Gradea au fost 209 voturi "pentru" și 40 "împotrivă".

Internet!

Comisia Europeană a lansat astăzi 20 martie 2018 portalul web WiFi4EU. Potrivit declaraţiei preşedintelui Comisie, Jean-Claude juncker, inițiativa WiFi4EU va contribui la dezideratul de a dota până în 2020 fiecare sat și oraș din Europa cu acces gratuit la internet wireless în jurul principalelor centre de interes public.

Mărţişor!

 

Tuturor colegelor noastre, cu drag, de mărţisor, sindicatul nostru le doreşte o primăvara frumoasă! Anotimpurile vin şi trec, dar fiecare păstrează în sufletul său un anotimp. Încearcaţi să păstraţi primăvara pentru ca primăvara este anotimpul renaşterii, al învierii la viaţă. Fie ca acest anotimp să vă aducă în viaţă împlinire şi noroc, fericire şi iubire şi nu în ultimul rând căldura sufletescă de la cei dragi. În plus pentru stimatele noastre colege, membre în sindicatul nostru oferim un "mărţişor" de 100 lei !

Scădere procent !

Ca urmare a procesului de transfer a contribuţiilor de la angajator la angajat, salariul de bază al fiecărui salariat s-a majorat cu procentul stabilit de reprezentanţii salariaţilor. Nu ştim ce fac alte sindicate dar sindicatul nostru prin Biroul Operativ a hotărât să reduca procentul de reţinere a cotizaţiei sindicale din salariul de bază de la 1% cât a fost până în prezent la 0,8% de acum înainte. Ţinem să subliniem că sindicatul nostru este responsabil cu banii de cotizaţii ai membrilor săi şi din banii încasaţi va ajuta în continuare membrii săi de sindicat care au grave probleme medicale, iar suma rămasă din cotizaţii, după ce se scad cheltuielile curente (contabil / avocat) se reântoarce tot la membrii săsub formă de ajutoare sociale de sărbători. Vă mulţumim.

Dezbinare !

 

Existenţa a foarte multe organizaţii sindicale, este cauza principală a lipsei unui partener de dialog social reprezentativ care să negocieze un CCM. Singura soluţie este unificarea mişcării sindicale actuale într-un singur sindicat.